Pamela Redjimi, votre coaching d'organisation
Qui suis-je ?
Coaching d'organisation
Je suis Pam. Si je devais me présenter, je dirais que je suis une femme en perpétuel mouvement. Une coach, bien sûr, mais avant tout une exploratrice de l’humain. Une curieuse insatiable, une chercheuse de vérité, une passeuse qui aime tisser des ponts entre des univers qui semblent parfois s’ignorer : celui de l’entreprise, avec ses codes et ses défis ; celui du vivant, avec son souffle et sa complexité ; et celui de la transformation intérieure, là où tout commence vraiment.
Je n’ai jamais été faite pour rentrer dans les cases. Née un peu en dehors des sentiers battus, j’ai vite compris que ma place ne serait pas dans un cadre bien défini, avec une étiquette toute prête. Mon parcours ? Il ne suit pas une ligne droite. Il est fait de détours, de moments intenses, de rencontres qui marquent, de fractures qui apprennent, et de rebonds qui construisent. Au fil du temps, j’ai appris à écouter ce qui ne se dit pas, à voir ce qui se cache derrière les mots, à sentir les silences qui en disent long.
Mon chemin, mon métier
Ce chemin, je ne l’ai pas fait juste pour moi. Il m’a menée jusqu’à vous, jusqu’à ce métier qui me ressemble : accompagner celles et ceux qui occupent des places exigeantes, qui portent des responsabilités lourdes, et qui veulent rester fidèles à eux-mêmes. Des dirigeants, des équipes, des humains qui cherchent à rester solides, vivants, puissants, même quand tout autour d’eux tangue.
Oui, je suis certifiée, formée, riche d’années d’expérience. Mais ce n’est pas l’essentiel. Ce qui compte, c’est qui je suis quand je suis avec vous. Mon regard, qui voit plus loin que les apparences. Mon engagement, entier et sans compromis. Mon intuition, aiguisée par les années, qui me guide là où les mots seuls ne suffisent pas. Ma capacité à ouvrir des espaces – des espaces où l’on peut respirer, dire vrai, se transformer, et repartir avec une force nouvelle.
Choisir mon accompagnement
Pour moi, l’entreprise n’est pas qu’un lieu de chiffres et de stratégies. C’est un terrain vivant, un espace où le potentiel humain peut s’éveiller, s’amplifier. Et je suis convaincue qu’un dirigeant aligné, en paix avec lui-même, peut changer la donne – pour lui, pour son équipe, pour tout un système.
Je suis là pour ça. Pour vous emmener là où vous n’êtes peut-être jamais allé, dans ces endroits se trouvent les réponses, les élans, les possibles. Là où tout ce qui compte vous attend, est prêt à voir le jour.
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